Projetos

A principal função desta equipe é vender projetos de consultoria. Sendo assim ela é responsável por manter o contato com o cliente durante todo o processo de negociação.

Outra função da equipe é aprimorar a qualidade dos projetos, atendimento e negociações. Para isso um dos métodos utilizados é a aplicação de questionários de feedback, que apontam os principais erros em nossa força de vendas. A equipe também realiza treinamentos que possam desenvolver os membros, tanto em procedimentos de negociação, como em conhecimento do portfólio. Também promove melhorias em metodologias de projetos, que são realizados todos os anos, e ajustes nos modelos de contratos.

Por fim, também é responsabilidade da equipe o controle dos projetos em andamento. A equipe faz o acompanhamento dos projetos para manter sua qualidade e diagnosticar possíveis correções com antecedência.

Recursos Humanos

Cabe à equipe de Recursos Humanos buscar um ambiente favorável ao trabalho dentro da empresa, por meio da coordenação do seu principal recurso, as pessoas. Desta forma, os membros da equipe são designados pela sua diretoria à exercerem uma série de funções com o objetivo de alocação, acompanhamento e desenvolvimento de pessoas, procurando sempre ditar o melhor ritmo para o funcionamento da empresa.

Para isso, os membros da equipe de RH trabalham monitorando os membros com entrevistas periódicas, buscando informações a respeito de suas atividades e também de sua situação na empresa, observando seu índice motivacional.

A equipe também é responsável pelo desenvolvimento e aplicação de um sistema de avaliação de desempenho; a aplicação de diversas ferramentas do RH como Pesquisa de Clima Organizacional, Análise 360°, entre outras atividades que favoreçam a criação e a manutenção de um ambiente propício ao trabalho e, também, produtivo dentro da Júnior FEA.

Marketing

A equipe de marketing é responsável por desenvolver e manter o relacionamento da empresa com o ambiente externo, abrangendo a faculdade em seus diversos níveis -professores, alunos e funcionários- e a sociedade como um todo.

Para cumprir esta função, são realizados os mais diversos tipos de eventos, voltados principalmente para alunos da graduação, sendo esta, a forma de contato mais direta da empresa com a faculdade, proporcionando a eles acesso ao universo corporativo real. Além disso, buscamos sempre alimentar o relacionamento com professores e funcionário.

Cabe à equipe de marketing estar sempres atenta à imagem da empresa e, por isso, manter os materiais de propaganda, como: folders, cartões de visitas e web site sempre atualizados. Isto permite que a cada dia, um número maior de pessoas conheçam a Júnior FEA.

Administrativo Financeiro

Cabe à equipe do Administrativo-Financeiro cuidar do bem-estar burocrático e financeiro da Júnior Fea. Isto envolve atividades de acompanhamento da movimentação do caixa, elaboração de balanços, monitoramento dos fluxos financeiros em projetos e eventos , aplicação financeira, documentação, entre outras atividades administrativas.